Van de auteur: Wie is je collega en hoe kun je een benadering voor hem vinden? Verander of accepteer jezelf zoals je bent. Hoe vaak merken we het verschil in de communicatie met mensen? tussen ons. Perceptie, snelheid van besluitvorming of zelfs bewegingssnelheid zijn totaal verschillend. Soms raakt zo'n verschil, soms irriteert het, en soms zeggen we in ons hart dat we totaal verschillend van temperament zijn. Maar wat betekent dit werkelijk? En we zullen proberen erachter te komen hoe u uw sterke punten op het gebied van communicatie in een team kunt gebruiken, uw activiteiten kunt opbouwen, rekening houdend met de 'nadelen' van elk type voor succesvolle interactie. Kennis en rekening houden met de kenmerken van temperament is een belangrijke voorwaarde voor het organiseren van gezamenlijke activiteiten in een team om succesvolle ontwikkelingsbedrijven te garanderen. Wat is temperament? Temperament verwijst naar de aangeboren kenmerken van een persoon die de dynamiek van zijn mentale processen bepalen. Het is het temperament dat de reacties van een persoon op externe omstandigheden bepaalt. Het vormt grotendeels het karakter van een persoon, zijn individualiteit en is een soort verbindende schakel tussen het lichaam en cognitieve processen. Er zijn vier soorten temperament: optimistisch, cholerisch, melancholisch en flegmatisch. Het woord temperament zelf kan worden vertaald als ‘de juiste verhouding van delen’. Hippocrates geloofde dat het type temperament wordt bepaald door de overheersing van een van de vloeistoffen in het lichaam. Als bloed de overhand heeft in het lichaam, dan zal de persoon mobiel zijn, dat wil zeggen een optimistisch temperament hebben, gele gal zal de persoon impulsief en heet maken - cholerisch, zwarte gal - verdrietig en angstig, dat wil zeggen melancholisch, en de overheersing van lymfe zal de persoon kalm en traag maken, waardoor hij flegmatisch wordt. De uitspraak over de directe afhankelijkheid van het temperament van de vloeistof in ons lichaam lijkt naïef vanuit een modern wetenschappelijk perspectief, maar de oude Grieken merkten zeer nauwkeurig de karakteristieke soorten mensen op door hun reacties op wat er om hen heen gebeurde. Wij stellen voor om het te begrijpen de soorten menselijke temperamenten en bepaal hun voor- en nadelen. Kenmerken van temperamenten Sanguinisch temperament Mensen van dit type passen zich gemakkelijk aan een nieuwe omgeving aan en reageren snel op wat hun aandacht trekt. Ze beheersen hun emoties goed en nemen graag nieuwe dingen aan. Vertegenwoordigers van dit type temperament zijn onderhevig aan frequente stemmingswisselingen, maar hun karakteristieke toestand is een staat van opgewektheid. Is het mogelijk om vast te stellen dat een bepaalde persoon optimistisch is? Ja, er zijn eigenschappen die alleen aan hen inherent zijn, waardoor je optimistische mensen altijd kunt onderscheiden van de samenleving om je heen. In de regel hebben mensen met dit type temperament een soepele en zelfverzekerde manier van lopen, hun bewegingen zijn licht en snel. Sanguine mensen onderscheiden zich gemakkelijk door hun goede houding en expressieve gebaren. Gezichtsuitdrukkingen en gebaren zijn rijk en natuurlijk, en spraak is luid en duidelijk. Een van de nadelen van een optimistisch temperament is dat dit soort mensen snel afgeleid worden van zaken of emoties als externe prikkels lange tijd niet veranderen. Zodra de nieuwigheid van de sensaties verdwijnt, worden optimistische mensen lusteloos en onverschillig. Als uw collega een optimistisch persoon is, bedenk dan dat zijn beslissingen vaak overhaast zijn. Zijn activiteiten zijn het meest effectief als hij bezig is met nieuwe interessante projecten die hem in spanning houden. Vergeet niet dat de dualiteit van dit temperament controle over de voortgang van het werk vereist. "Vertrouw maar controleer!" - dit is het principe van de benadering van een optimistisch persoon. Cholerisch temperament Cholerici zijn gemakkelijk prikkelbaar en onevenwichtig, het is moeilijk om hun aandacht te verleggen. Ze zijn erg mobiel, zelfs tot op het punt van buitensporigheid, hun gevoelens zijn sterk en manifesteren zich levendig. Ze nemen met veel enthousiasme nieuwe taken op zich en wijden zich er volledig aan, maar tegelijkertijd leidt een ontoereikende beoordeling van hun sterke punten tot een scherpe daling van de activiteit. De nadelen van dit type temperament liggen juist in de onbalans, die uitbarstingen van hardheid, prikkelbaarheid en uitputting van kracht veroorzaakt.