Benjamin Franklin nannte nicht verwirklichte Stärken „eine Sonnenuhr im Schatten“. Lassen Sie uns zunächst definieren, welche Bedeutung wir unter dem Begriff „Kraft“ verstehen – es handelt sich um eine nahezu perfekte Ausführung einer bestimmten Art von Aktivität. Diese Definition führt uns dazu, über die drei wichtigsten Prinzipien eines stärkenorientierten Lebens nachzudenken. Erstens ist es möglich, die eine oder andere Art von Aktivität zu einer Stärke zu machen, wenn sie zur Perfektion gebracht wird. Zweitens ist es nicht möglich, Erfolg zu haben Es ist notwendig, alle Stärkenrichtungen zu kennen. Drittens kann Erfolg nur durch die Entwicklung von Stärken erreicht werden, ohne sich auf Schwächen zu konzentrieren. Schwächen müssen möglicherweise auf das erforderliche Maß verbessert werden, und es ist nicht einfach, ein Leben im Einklang mit Ihren Stärken aufzubauen. Um dies zu erreichen, müssen Sie Folgendes ändern: Selbstbewusstsein, Reife, Umfeld. Natürlich können Sie das, vorausgesetzt, Sie haben das Talent, Ihre Stärken perfekt zu entwickeln zum Singen, Tanzen oder Zeichnen. Tatsächlich ist diese Liste viel länger, da Talent nichts anderes ist als Ihre von Gott gegebenen angeborenen Fähigkeiten (Denken, Verhalten und Sinnlichkeit). Die Grundlage für die Entwicklung von Stärken sind TALENT, WISSEN und ERFAHRUNG. Wenn Sie über eine angeborene Überzeugungskraft verfügen, können Sie ein hervorragender Verkäufer werden. Dafür benötigen Sie Produktkenntnisse, Verkaufserfahrung und Ihre Stärke (Überzeugungskraft). Wie Sie sehen, ist alles sehr einfach. Seien Sie daher nicht bereit, Kurse zur Entwicklung öffentlicher Rede- oder Führungsfähigkeiten zu belegen, um keine Zeit und kein Geld zu verschwenden. Wir empfehlen Ihnen, Ihren Persönlichkeitstyp kennenzulernen , angeborene Fähigkeiten, und dann gezielt das Wissen und die Fähigkeiten zu erwerben, die es Ihnen ermöglichen, diese Talente in Stärken umzuwandeln, ist für den Aufbau von Stärken von größter Bedeutung, weil es Ihnen ermöglicht, neue Fähigkeiten zu entdecken und dominante Fähigkeiten zu identifizieren , und Stärken zu kultivieren, verläuft nicht immer so reibungslos, wie die meisten Menschen es sich vorstellen und davon träumen, andere zu besitzen. Menschen neigen im Allgemeinen dazu, mehr über ihre Lieben, Freunde und Nachbarn zu wissen als über sich selbst. Denn manchmal können negative Eigenschaften, die auf den ersten Blick erscheinen, Talente sein, vorausgesetzt, sie werden produktiv eingesetzt ist die Fähigkeit, die eigene Position entschieden zu verteidigen und der Schlüssel zum Erfolg. Sogar ein Stottern kann sich in ein Talent verwandeln, wenn man es mit Bedacht einsetzt. Von Geburt an werden uns Talente so leicht gegeben, dass wir das falsche Gefühl haben, dass jeder die Welt um uns herum so wahrnimmt wie ich. Allerdings nimmt jeder die Welt anders wahr, und darin liegt unsere Individualität. Haben Sie schon einmal versucht, Ihren Kollegen mit einer klaren Sprache davon zu überzeugen, die Situation aus Ihrer Sicht zu betrachten? Die Aufgabe ist nicht einfach. Um einander besser zu verstehen, ist es notwendig, die Art des Menschen, seine Fähigkeiten und Fertigkeiten zu kennen, da unsere Einzigartigkeit nicht darin besteht, die Welt mit den Augen eines anderen zu sehen Welche Rolle bei der Bildung und Bestimmung von Stärken spielen, wie können wir sie dann identifizieren? Das Lustige ist, dass Sie sie bereits kennen, weil sie jede Entscheidung, die Sie treffen, beeinflussen. Sie sind so geschickt in Ihr Leben eingewoben, dass es nicht so einfach ist, sie alle zu erkennen. Versteckt und gleichzeitig immer im Blick, sind sie schwer zu beschreiben und hinterlassen dennoch Spuren. Was ist von außen zu tun? Beschreiben Sie Ihre Talente im Detail, wie stellen Sie sich diese vor? Was würden Sie gerne tun und wovon haben Sie (aktuell oder in der Vergangenheit) geträumt? Wofür werden Sie am meisten gelobt? haben Ihnen das größte Gefühl der Zufriedenheit und Zufriedenheit gegeben?