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Do autor: Se você alcançou alturas em sua vida profissional ou social, não se perca no novo interior da vida! Compartilhe os segredos de como você vivencia o sucesso e o fracasso. www.evgeniyavarlamova.comCOMO EXPERIMENTAR SUA PRÓPRIA FAMAHá muito mais pessoas lutando pelo sucesso do que aquelas que conseguem resistir ao sucesso. A sabedoria popular diz que a fama é mais difícil de enfrentar do que o fracasso. Como aprender a passar em todos os testes da vida - fogo, água e, o mais importante, canos de cobre? Como você pode fazer da sua própria decolagem não o fim da sua carreira, mas um palco, um trampolim para a próxima decolagem? “A fama é um veneno que precisa ser tomado em pequenas doses”. Balzac. O outro lado do sucesso é que “as carreiras são diferentes”, diz a doutora em psicologia, Tatyana Bazylevich. “Aqueles cujo sucesso se baseia em uma combinação de conexões e circunstâncias aleatórias sofrem de febre estelar”. Se a base de uma carreira é o profissionalismo, a perseverança e o trabalho árduo, então o sucesso é percebido como um padrão e não causa tontura. Mas quem entre nós admite para si mesmo que trabalhou pouco e recebeu honras que não eram merecidas?! “Outros são suscetíveis à febre estelar - pessoas estúpidas e vaidosas, mas não eu pessoalmente, trabalhador, modesto e competente” - é aproximadamente o que todos pensam. O famoso apresentador de TV Vladimir Pozner disse que foi capaz de suportar dignamente o fardo da fama. porque o ultrapassou na idade adulta, quando já tinha visto muito e pôde avaliar adequadamente os seus méritos. Quanto mais jovem é uma pessoa, menos reserva de sanidade e atitude crítica em relação à sua própria pessoa ela tem. Às vezes, as circunstâncias se desenvolvem de tal forma que é extremamente difícil manter uma mente sóbria e não pensar muito em si mesmo. Por exemplo, o destino desafia e convida um jovem e inexperiente a dar um passo tão grande em sua carreira para o qual ele não está preparado. Sergei Stepanov, Doutor em Psicologia, diretor do Ginásio Pavlovsk: “Um grande avanço na carreira é perigoso, como escalar uma montanha sem equipamento. Em primeiro lugar, uma pessoa perde o seu ambiente habitual e, com ele, um sistema de orientações profissionais. em torno de uma nova figura forma-se instantaneamente uma comitiva que distorce as informações a seu favor e simplesmente lisonjeia a pessoa, e surge a ilusão de hiperpoder e supercompetência e, como resultado, ela se torna incapaz de confiar em consultores profissionais, e é simplesmente impossível para ele compreender a enorme quantidade de informações sobre as maquinações de inimigos, concorrentes e invejosos. O perigo da febre estelar não é tanto que o político fique inflado aos seus próprios olhos, mas que ele deixe de ter. reflexão profissional - avaliação de si mesmo, do seu contexto sociocultural e do seu trabalho Portanto, este é um beco sem saída em qualquer nível da hierarquia social, é mais útil sentir-se não no topo, mas no caminho para isso e para. veja as perspectivas de seu próprio desenvolvimento à frente. Crie uma equipe O trabalho em um novo local deve começar com a criação de uma nova equipe. Com um forte aumento na carreira, uma pessoa, via de regra, perde a maior parte de seus colegas e pessoas com interesses semelhantes. As pessoas que antes estavam próximas encontram-se em situação e competência inferiores, e é difícil contar com a sua participação nos seus próprios assuntos. Não está claro onde encontrar novos. Se você quiser evitar bajuladores e bandidos que irão manipulá-lo no futuro, comece seu trabalho com aquelas questões nas quais você mesmo é competente e onde é mais fácil avaliar a contribuição de novas pessoas - e muitas delas aparecerão ao seu redor. Galina Razbivnaya, Ministra da Educação da República da Carélia: “Há um ano e meio, ocorreu um salto inesperado na minha carreira - infelizmente deixei o cargo de diretor do Palácio da Criatividade e aceitei a oferta para me tornar ministro. Claro, fui recebido com muita cautela, mas sempre tentei mudar as pessoas para os negócios, para cuidar dos filhos. Eles simplesmente não tinham tempo para discutir minha nomeação. em intrigas, cerco-me de pessoas inteligentes e experientes.

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