Chers lecteurs et collègues, salutations !(!) Cet article sera plus utile aux professionnels expérimentés. Avez-vous déjà rencontré le problème de créer votre propre gamme de produits ? Avez-vous réussi à créer le premier prototype ? Dans cet article, je partagerai mon expérience personnelle de création de la première ligne de mes propres produits. La technique de l'auteur. Je serai heureux si vous l'essayez et partagez le résultat. Pratique n°1 - passons à votre expérience mise en œuvre 1.1. Si vous êtes coach ou animateur de programme de groupe. a) Rappelez-vous et notez tous les sujets des formations que vous avez réellement dispensées. Cela n'inclut pas ceux que vous avez annoncés mais que vous n'avez pas recrutés. b) Indiquez ensuite à côté des thèmes : public cible (TA), durée (ou nombre de répétitions) et techniques utilisées (si souhaité et nécessaire). c) Regrouper les formations par public. Et comptez le nombre total de cas (formations réalisées avec succès) dans les groupes. Par exemple, voici à quoi ressemblait ma liste finale : Adultes (hommes et femmes) (12 cas au total)* MK Dream Come True 2023 (techniques : Walt Disney et transformation d'objectif, public cible : enseignants, psychologues)* Petit-déjeuner avec un psychologue et un coach (réponses aux questions, public cible : femmes et filles de 25 ans et plus)* Club hommes x5 (cible cible : hommes, entrepreneurs, coachs, spécialistes, blogueurs)* Finances et relations (cible cible : hommes et femmes 25+)... Adolescents (total 16 cas)* Orientation professionnelle x2 (cible : adolescents, lycée)* Psychologie du genre x mois (cible : adolescents, lycée)* Soft skills x4 (cible : adolescents, collège-lycée)* Littératie financière 14+ (public cible : adolescents, collège-lycée)...Équipes, organisations (total 7 cas)* Équipe efficace x2 (public cible : équipes de collaborateurs avec managers)* Sessions stratégiques x2 (intégrateur, public cible : top managers)* Besoins explicites et cachés du client (cible : service marketing)* Efficacité personnelle, capacités de communication et d'influence x 2 jours (cible : spécialistes du service client) 1.2. Si vous êtes psychologue ou dispensez des consultations individuelles. a) Faites défiler les discussions avec les clients dans vos messageries, notez les demandes (brièvement) saisies par eux b) Regroupez les demandes en catégories principales Je donnerai également mon exemple : Demandes des hommes : oppression du père, difficulté dans un nouveau travail /. aucune satisfaction du travail, le travail me nourrit, mais le sentiment que je fais une mauvaise chose, la peur de faire des erreurs dans la création de mon entreprise,...Demandes des femmes : mauvaise humeur au travail, faible estime de soi, fatiguée de tout, manque de confiance en soi, colère, père comme un égal/comme s'il était strict avec son fils, blessant ses parents, bien qu'au travail il ne puisse pas exprimer son mécontentement, éclats et accès de colère incontrôlés envers l'enfant... Demandes des adolescents : pas d'amis / problèmes de communication avec ses pairs, souvent déçu par les gens, crédulité et ouverture d'esprit excessives, réagit brusquement et grossièrement envers sa sœur cadette, agressivité modérée à forte, joie quand les autres sont blessés, intimidation (les pairs intimident, ignorent, ridiculisent), correction excessive , comportement grossier avec les aînés, suicide/automutilation démonstratif, simplement jure, jure, offense. En d'autres termes, nous nous sommes fermés après la pandémie... Accordez-vous suffisamment de temps pour analyser votre communication avec les clients et votre expérience de travail dans la suite. article Je partagerai d'autres étapes dans l'organisation de votre propre gamme de produits. Si cela vous a été utile, laissez votre précieux commentaire. Cela m'inspirera à partager mon expérience dans la systématisation du travail dans le domaine du conseil. Bonne chance à vous et à plus tard.!